تكامل الخبرات المؤسسية يجمع جمعيتي سيهات والبركة لتعزيز التنمية
استقبلت جمعية سيهات للخدمات الاجتماعية «سعادة» وفداً من جمعية البركة الخيرية لتبادل المعرفة واستعراض التجارب المؤسسية المتقدمة.
واستهدفت الزيارة تعزيز كفاءة الأداء في القطاع غير الربحي وتطوير مسارات الاستدامة المالية والخدمات المشتركة.
واستعرض المدير التنفيذي لجمعية سيهات ماهر الداوود خلال لقاء تعريفي مسيرة الجمعية الممتدة لأكثر من ستة عقود وما شهدته من تحول نحو التنمية والتمكين.
وبيّن أبرز المبادرات والمشروعات التي أسهمت في تعزيز الاستدامة المالية ورفع الأثر الاجتماعي للجمعية.
والتقى الوفد بمديري الإدارات في «سعادة» لبحث الممارسات في مجالات الإدارة المالية والموارد البشرية والخدمات الاجتماعية والمساندة.
وتطرقت النقاشات إلى تجارب الاتصال المؤسسي والتسويق والتحول الرقمي والحوكمة والتميز المؤسسي لتحقيق تبادل الخبرات الناجحة.
وأكد الداوود أن تبادل المعرفة بين الجمعيات الأهلية يمثل عاملاً أساسياً لتطوير القطاع غير الربحي وتعظيم أثره المجتمعي.
وقال: «نسعد بمشاركة تجربتنا ونحرص على الاستفادة من تجاربهم إيماناً بأن تكامل الخبرات يصنع قطاعاً أكثر نضجاً واستدامة».
من جهته، أشاد وفد جمعية البركة الخيرية بالتجربة المؤسسية المتقدمة وما لمسه من تكامل في العمل الإداري والتنموي لدى جمعية سيهات.
وشدد الوفد على أهمية استمرار الزيارات لترسيخ ثقافة التعلم المتبادل بين المنظمات الأهلية.
وضم وفد جمعية البركة المدير التنفيذي الدكتور سعد الأحمري، ومدير الإدارة المالية عبدالعزيز المبيض، ومدير إدارة الموارد البشرية سالم الحبشي.
كما شارك مدير إدارة الاستدامة المالية عبدالرحمن السليم، ومدير إدارة الخدمات الاجتماعية مهند القرعاوي، ومدير إدارة الخدمات المساندة عبدالله الدوسري.
وحضر من جانب «البركة» أيضاً مدير إدارة الاتصال المؤسسي معاذ الناجم، والمسؤول التقني بإدارة التحول الرقمي فرحان الخالدي، ورئيس قسم الحوكمة والتميز المؤسسي أسامة بالطيور.
فيما حضر من جمعية سيهات إلى جانب المدير التنفيذي، مدير الشؤون الإدارية والمالية جعفر الشويخ، ومدير خدمات المستفيدين زهرة الباشا.
وشارك في اللقاء مدير الاتصال المؤسسي والتسويق إيمان السويدان، ومسؤول المالية سارة العيد، ومشرف الموارد البشرية أزهار الشيخ.
